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  • [公共管理] 浅谈公共投资效益审计的审评原则和评价指标 日期:2011-07-15 10:50:01 点击:103 好评:0

    阐述公共投资项目效益审计概念,探索我国开展公共投资项目效益审计规律,进一步推动公共投资项目效益审计工作。本科题的研究,拟从分析公共投资效益审计的审评原则、评价指标 两个方面入手,客观评价公共投资项目的效益,提出促进规范政府投资行为,完善公共投资项目管...

  • [企业文化] 从“银十条”看我国中小企业“钱荒”题 日期:2011-07-15 10:40:53 点击:152 好评:0

    2010年下半年以来,紧缩性的货币政策已经初见成效,但信贷规模的下降给我国中小企业的融资问题又加上了一道枷锁。作为国民经济的重要组成部分和推动经济增长的主力军,中小企业的发展关系到我国未来的经济增长动力与社会的稳定和谐,因此,在2011年6月7日,银监会公布了...

  • [人力资源管理] “Y世代”大学生的特点和管理工作的新思路 日期:2011-07-15 10:13:43 点击:121 好评:0

    随着时代的变迁, 思想和观念急剧变化的“Y世代”已成为在校大学生的主体。他们具有自我意识和民主意识强、行为拟成人化、抗挫折能力弱、心理问题多等特点。因此转换观念、开拓思路、顺应时代特征, 加强对“Y世代”大学生的管理工作显得尤为紧要。本文以发展的理念分析...

  • [企业文化] 基于百货行业纵向联合促销中的双赢 日期:2011-07-14 14:57:11 点击:248 好评:0

    在激烈的市场竞争和复杂的行业环境下,百货运营商发现与其供应商联合的促销方案是他突破营销瓶颈的绝妙方案,但是由于二者存在利益的冲突和营销过程中追求目标的不同,要求百货运营商和其供应商发挥各自最大的才智,使得营销过程中即能最大化自己的收获又能满足对方的目...

  • [企业文化] 知识经济时代知识型员工的激励问题浅析 日期:2011-07-14 14:47:09 点击:163 好评:0

    知识经济时代下,知识对于企业而言显得越来越重要,已经成为企业实现价值增值的源泉,那么知识型员工作为知识的载体自然就有理由成为人力资源管理关注的焦点,对知识型员工的激励问题也就成为了重中之重。在简单介绍知识经济时代和知识型员工之后,以科技型中小企业为例...

  • [市场营销] 基于需要层次理论的NGO人才流失的心理分析 日期:2011-07-14 11:40:18 点击:247 好评:0

    马斯洛的需要层次理论概括了推动人行为的五种需求。当今我国NGO组织发展方兴未艾,却因为人才流失严重受到了很大的制约。从马斯洛需要层次理论出发,对NGO人才流失的心理原因做了分析,并据此提出了解决问题的策略。 ...

  • [市场营销] 东亚奇迹中政府模式与市场状态的探讨 日期:2011-07-14 11:29:05 点击:87 好评:0

    政府和市场作为协调和分配公共资源的主要方式,在东亚经济奇迹中产生了至关重要的作用。通过对东亚奇迹中政府模式与市场状态进行深入分析,提炼出东亚奇迹产生的重要条件与背景。 ...

  • [企业研究] 论工业企业库存商品管理绩效的评价 日期:2011-07-12 10:38:13 点击:168 好评:0

    工业企业库存商品管理绩效的评价通过计算相关指标的方式来进行,但如果仅仅同企业以往或计划数据进行比较,只能反映企业纵向绩效,不能横向评价企业的优劣。文章结合企业实际,站在整个工业企业的平均水平来评价库存商品管理的绩效,包括产成品存货周转天数的客观评价、...

  • [市场营销] 口腔正畸类产品在中国将如何推广 日期:2011-07-08 10:14:40 点击:202 好评:0

    本文提出口腔正畸产品的市场营销策略,通过市场调研,根据数据统计和实践经验,进行总结归纳。运用正确的营销手段,可以实现口腔正畸类产品的推广与销售提升。 ...

  • [公共管理] 大型现代化煤矿机电设备管理浅析 日期:2011-06-22 09:36:32 点击:372 好评:-2

    笔者就大型现代化煤矿机电设备管理从两个方面进行了分析:一是我国煤矿发展概况。二是陕煤集团神木红柳林矿业有限公司发展概况。 ...

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