行政文化是在社会文化的基础 上，通过行政机关及其工作人员的各 种行政活动所形成的一种文化形态， 是社会文化在行政管理活动中表现出 来的一种文化现象，属于狭义的文化 范畴。它是行政机关及其工作人员应 共同具备和遵守的理想信念、价值观 念、道德标准、行为模式、生活方式 及人际关系等各种生活准则与行为规 范的总称；它是关于一切公共行政活 动的行政意识观、行政价值观、行政 道德观和行政心理倾向等的总和。[1]

1.2 行政文化的特点

行政文化是在具体的行政活动 中形成的，不同的社会文化背景、不 同的行政活动培育出不同的行政文 化，它的形成是一个长期而缓慢的过 程，一旦形成则具有不少相对稳定的 特性。一般认为，行政文化主要有以 下几个特点：一是时代性和民族性。 神权政治时代的行政文化是迷信的、 神秘的，封建专制时代的行政文化是 尚权威、重服从，资产阶级革命时代 的行政文化是讲人权、尚实效、重 法治，社会主义民主政治时代的行(责任编辑：南粤论文中心)转贴于南粤论文中心: http://www.nylw.net(南粤论文中心__代写代发论文_毕业论文带写_广州职称论文代发_广州论文网）