研究生党支部标准化管理体系的建立与实践

来源:南粤论文中心 作者:钟嶷盛 发表于:2010-12-13 11:26  点击:
【关健词】研究生党支部 标准化管理 规范
近年来,研究生党员在学生党员中所占的比例逐年攀升,研究生党支部的管理成为研究生思想政治教育的重要组成部分。针对目前研究生党支部管理中存在的问题,提出了研究生党支部规范化管理制度,建立了入党积极分子培养、考察和发展的标准体系以及党员和党支部的评价考核体系。

高校学生党支部是依据党章而设立的党的基层组织,在高校中具有十分重要的地位。高校学生党支部作为中国共产党在高校的基层组织,是党在高等学校的战斗堡垒,是高校学生组织的政治核心。近年来,随着研究生招生规模的不断扩大,研究生党员在学生党员中所占的比例逐年攀升,研究生党支部的管理成为研究生思想政治教育的重要组成部分。
  一、研究生党建工作的重要作用
  1.研究生党建工作是研究生思想教育工作的重要组成部分
  学生党支部作为高校的基层党组织,是党的路线、方针和政策的宣传阵地,是高等学校科学发展的根本基础。研究生党支部,作为研究生中先进群体的代表,作为国家科技发展中坚力量的优秀集合,其在学生中具有广泛的影响力,对于及时掌握青年学生的思想动态、引导青年学生的人生观和价值观,具有非常重要的作用,因此成为研究生思想教育工作中的重点。
  2.研究生党建工作是提高研究生培养质量的重要保证
  由于本科生中大量学习优秀的学生进入研究生阶段学习,使得研究生中党员、积极分子的比例都非常高。据统计,北京市高校学生党员的比例截止到2010年上半年是45%,研究生党员比例是53%。因此,只有规范、高效的党支部管理才能够培养出既有知识技能,又有理想信念的研究生党员,才能为社会主义建设输送真正的人才。
  3.研究生党建工作是健全研究生素质教育、促进研究生相互交流的重要平台
  高校学生党建工作不仅是要培养一批高学历、高文化的社会主义建设者,更重要的是要培养全面发展的学生。随着研究生的扩招,研究生在学业、生活、经济、择业等方面所承受的压力越来越大,研究生的心理健康水平也越来越受到社会的关注。研究生党建工作,作为研究生全程培养的一个重要组成部分,对于促进研究生之间的相互交流、促进产学研的社会转化、全面推进研究生的素质教育,发挥了纽带和平台的作用。
  二、研究生党支部建设与管理中存在的主要问题
  1.党员成熟度参差不齐,个体差异较大
  与本科生相比,研究生最突出的特点是年龄分布较广、人生阅历差别较大,并且基本上形成了自己的人生观、世界观和价值观,再加上部分研究生党员本科院校党建工作不到位,造成研究生党员的党性水平参差不齐。总地来说,来自教育部重点院校、地方重点院校的党员,党员的教育管理水平更为到位,入校时党员素质较高;来自地方一般院校、或者二级学院的,党员的教育管理有所欠缺。那么,这些具有不同背景的党员在支部中,有的只顾自己的学习科研而不注重理论学习和组织生活,更有甚者只考虑一己私利,与集体唱反调,这些都对研究生党支部的建设造成了一定的困扰。
  2.支部制度建设不完善,支部缺乏活力
  学生党支部的存在是为充分发挥战斗堡垒作用,向社会输送优秀的社会主义建设者。但是研究生党支部由于大都建在班上,由于研究生辅导员队伍人员本身的欠缺和研究生导师制的管理模式,使得研究生党支部的建设和管理相对都要薄弱,因而支部缺乏活力。
  3.党员发展不规范,组织生活形式单调
  党员发展是党支部最重要的工作。一方面,由于研究生中党员比例高并且来自不同的院校,经历的党员发展流程都不尽相同,同时团支部的队伍相对单薄,使得研究生党员发展的程序缺乏规范行。另一方面,研究生虽然有班级,但是由于所学专业、研究领域的差异,使得研究生党支部中党员的交流过多地停留在学习文件上,形式过于单调,没有显示出研究生作为青年人的活力,也没有满足研究生学习、科研之外的需求。并且由于研究生的业余时间少,组织生活的次数也很难保证。
  三、规范研究生支部建设,探索研究生党建标准划体系的建立
  为了规范研究生的党建工作,强化党员的党员意识,增强党支部的凝聚力和战斗力,同时便于学院管理和考核支部工作,我们从2008年开始建立了研究生党支部标准化管理体系,并通过两年多的实践,形成了比较有效的研究生党建工作体系。主要包括以下几个方面:
  1.党员发展规范化
  学生党员是青年学生中的先进代表,发展学生党员也是学生基层党支部的首要任务。发展党员的程序是否公平公正,发展的学生党员是否优秀成熟,直接关系到学生党支部在学生中的公信力。我党目前发展党员的基本方针是“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”,也就是说发展党员必须严格坚持党章规定的党员标准,切实保证新党员队伍的素质,提高党的战斗力,增强学生党员在学生中的影响力和凝聚力。那么在研究生群体中,由于很多优秀分子在本科期间就加入了共产党,因此在研究生党员发展中,更应该有完善的规范制度,坚持“成熟一个,发展一个”的原则,不能为了发展而发展,为了指标而发展。
  笔者在实践中形成了比较系统的研究生积极分子培养、考察和发展的规范,主要内容如下。首先,研究生新生入学后迅速完善个人信息,了解入党申请人数量,积极分子(笔者定义为参加过党校培训顺利结业,并在平常表现较好的入党申请人)以及预备党员数量,并摸清每个人的基本信息。其次,为表现优秀的入党申请人安排党校学习,为每个积极分子安排两名联系人,由联系人对积极分子进行考察,考察内容主要包括:(1)政治思想考察,主要考察积极分子的入党动机,政治素养,能否严格遵守各项纪律,有无违纪行为,是否受到过行政处分等方面。(2)学习科研能力考察,主要考察学习态度是否端正,学习成绩是否良好,取得了哪些科研成果等。(3)群众基础考察,主要考察同学、导师、社区老师对积极分子的评价。(4)工作能力考察,主要考察积极分子承担工作情况,以及是否能积极参加学校、学院、系、班级组织的各项活动。积极分子在经过至少一年的考察期后,由班级召开推荐大会推荐优秀积极分子入党,将推荐人选报送党支部。党支部召开全体党员大会讨论确定发展对象,将确定的拟发展党员名单及信息在学院进行公示,公示无异议后召开党员发展大会。发展大会程序:发展对象宣读入党志愿书→入党介绍人介绍申请人培养经过并表明自己的态度→支委会介绍申请人情况、支委会意见→到会全体党员及积极分子自由发言→发展对象谈自己对大家所提意见的看法及今后的打算→到会正式党员无记名投票表决→宣布决议→填写支部决议并由支部书记签名盖章,会后上级组织派专人与发展对象谈话,将材料准备齐全后报上级党委审批。 (责任编辑:南粤论文中心)转贴于南粤论文中心: http://www.nylw.net(代写代发论文_毕业论文带写_广州职称论文代发_广州论文网)

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